Sarnase tausta ja kogemusega juhid on Eestile vajalikud, kuid edukas Eesti vajab nende kõrvale rohkem erinevusi ja otsustusjulgust.

Teadlik juhtimine ei ole lihtsalt ametipositsioon või oskuste kogum. See on “teekond”, mida kujundavad kolm olulist elementi.

Oled meeskonnaga metsarajal ja fokusseerid oma tähelepanu mitmeks minutiks puulehele. Keegi ei räägi, kõik kuulavad - iseennast, loodust,...

Igas meeskonnas ja organisatsioonis on võim. Kui juht on ruumis, siis tema käes on ka võimudünaamika võti.